8 způsobů, jak se vypořádat s suti při práci

Je těžké si přiznat, že neumí poradit s objemem prací, někdo jiný než přátelé - nechcete zklamat, nebo se zdají neschopné spolupracovníky do vedení. Ale pokud je čas si uvědomit, že příliš mnoho na sebe, a nic jiného stresu, nový den přináší - to bude přínosem jak svou kariéru a zdraví. Hrdinka shromáždil několik účinných způsobů, jak udržet krok s delší a méně unavený v práci.

1. Nehrajte "Mám tolik práce,"

8 způsobů, jak se vypořádat s suti při práci

K dispozici je zvláštní pocit uspokojení říci ostatním: „Jsem velmi zaneprázdněn“ Zdá se, že v současné době důležité, ta pravá osoba, bez níž nikdo neodváží pochybovat. Je škoda, že se zvedání sebevědomí emocí, dostanete unavený, podrážděný a horší vypořádat s úkolem.

Spíše než vytvořit obraz obchodní lady, zkontrolujte, zda jste správně priority, organizovat čas, a pokud víte, jak delegovat úkoly.

2. Je-li něco, co neznáte, přiznejte to

Každý zaměstnavatel chce, aby zaměstnanec, který bezesporu vyrovnat se s každou výzvu. Ale protože to fantazie je samozřejmě nemožné, takže se nemusíte snažit, aby se stal profesionálem.

Je rozdíl mezi tím, pokrčil rameny a říkají, že to není váš problém, a uznání: „Já jsem nikdy nedělal, ale ochotni zkusit.“ Pokud jste se zavazují k neznámé věci, o tom mluvit upřímně a ne váhat požádat o pomoc a poradit. Když budete provádět ambiciózní na to, co nevíte, jak riskujete klamat očekávání managementu a zabít spoustu času k dokončení úkolu.

3. hledání protějšek, důvěryhodný

8 způsobů, jak se vypořádat s suti při práci

No, pokud máte kolegu, který chápe, co děláte, a může podporovat ve složitém období. Vyměnit za několik minut, dokud můžete udělat s emocí, řekni, slyšet, jak se všichni dostali. V ideálním případě by měl být člověk, který může ukázat přetížený seznam a zeptejte se, jestli by mohl převzít některé úkoly. Budete mít užitečné naše tipy na to, jak produktivně pracovat s kolegyněmi.

4. PZ s někým z jiné oblasti

Získat zpětnou vazbu od někoho, kdo pracuje v jiné oblasti, i to může být užitečné. Předpokládejme, že neví, specifika vaší práce, ale může se podívat na všechno novýma očima. To může být jeho kolega z jiné oddělení nebo jiné společnosti. Najednou dostanete od něj nové myšlenky pro svůj projekt, nebo radu, jak zjednodušit svou práci.

5. Přemýšlejte, než si vzít na dodatečných cel

8 způsobů, jak se vypořádat s suti při práci

Naučte se říkat „ne“ na další úkoly, pokud trpí svém hlavním zaměstnání. Nice to být člověk, který je vždy připraven pomoci nebo zasáhnout. Ale vzhledem k tomu můžete snadno proměnit v tomto kontaktním místě pro jakoukoli otázku.

Pokud jste zahlceni, je nutné provést základní úkoly, a ne přidat nové. Když kolega zeptá, zda máte pět minut nazbyt, řekni mu, že chce pomoct, ale nyní obsazený jiného podniku.

6. Zjistit toto dočasné nebo trvalé zablokování

V mnoha společnostech, do konce roku nebo na konci sezony - nejrušnější období. Pokud víte, že přehrada souvisí s nadcházejícími svátky nebo jiných objektivních důvodů, takže si můžete připravit na to psychicky, sbírat síly a přežít tentokrát.

Když je suť není konec, možná to není z objektivních důvodů, a vaše problémy s distribucí času a úkolů. Permanentní zpracování - to není normální.

7. Do přerušení

8 způsobů, jak se vypořádat s suti při práci

Je-li kolegové vás znají jako člověka, který reaguje na zprávy, například 0, 1 sekundu - řekněme hned, že jste zkontrolovat poštu v určitém čase (máte-li tuto možnost). Je-li dlouhá doba nemůže dokončit projekt, věnuje celý svůj den, a to stříká na jiné úkoly. Pokud někdy přijdete do kanceláře dřív, než někdo jiný, takže pozdě nebo vzít práci domů, uvidíme, jestli si může snížit tento čas. Rovnováha mezi prací a osobním životem - je ctnost a není známkou lenosti nebo lhostejnosti.

8. Diskuse s hlavou

Nemůžete uvolnit svůj čas o samotě - mluvit s vedením. Na takovém rozhovoru je obtížné rozhodnout, kvůli strachu z objevit nekompetentní. Ale všechno půjde hladce, pokud si připravit správně.

Spíše než běžet do kanceláře šéfa s výkřikem: „pomoc, topím se v práci“, přemýšlet o tom, jak lze tento problém vyřešit. Chápu přesně to, co nemáte čas, ale to, co dělá dobře. Najít způsoby, jak zlepšit situaci. Máte-li přijít s konkrétními návrhy, a nikoli stížností, udržovat pozitivní profesionální tón, bude šéf správně rozumím.

Máte často pocit, že nemáte čas na práci, a jak se s tím vypořádat?